我院召开2017年工作会议为转型发展谋篇布局

    1月22日，我院召开2017年工作会议，贯彻落实集团公司、蓝星公司工作会议精神，总结2016年工作，分析面临的形势，部署安排2017年各项工作和转型发展任务。

  会上，院长、党委书记魏业秋作了题为《推进转型升级 助力提质增效》的工作报告。报告指出：在集团公司、蓝星公司领导下，2016年我院顶住经济持续下行、行业深度低迷带来的压力，在激烈的市场竞争中攻坚克难、砥砺前行，抢抓市场机遇，精心组织生产，强化自主创新，狠抓降本增效，持续加强党建和企业文化建设，各项工作取得了来之不易的成绩。

  报告对我院转型发展所面临的形势作了分析研判，提出了2017年的总体工作思路：牢固树立新发展理念，坚持以市场为导向，以组织运营模式变革为主线，以提高质量效益为中心，以建立有效的激励约束机制为重点，以创新为驱动,确保安全环保，完善制度体系,夯实基础管理,推动企业转型升级提质增效。

  报告重点从七个方面对2017年工作进行了安排：坚持市场导向原则，保持经济稳定增长；调结构促转型突破，加快提质发展步伐；加快自主创新驱动，发挥研发引领作用；抓实扛牢安全质量，提升QHSE管理绩效；加强内控体系建设，深化挖潜降本增效；加强人才队伍建设，完善薪酬分配机制；推进党风廉政建设，维护企业健康发展。

  会议对2016年度院“十佳”和优秀员工、优秀项目管理团队进行了表彰，“十佳”员工荣誉称号获得者李国芳代表先进个人作了典型发言。会上播放了集团公司和蓝星公司“践行五大发展理念风采录”宣传片，集中观摩学习了系统内推介的先进人物典型和企业成功经验。我院研发中心谢超博士的事迹入选集团公司宣传片，其与“十佳”员工李国芳的感人事迹，激发了与会员工的强烈共鸣。

  魏业秋院长在会上阐述了组建新的工程公司的重要意义，要求全院干部职工把思想和行动统一到转型发展上来。经营部对 2016年全院合同、回款、应收账款等情况及各业务板块2017年的发展走势进行了深入分析。刘小力副院长作了总结讲话，指出全体干部职工要深刻理解“转型升级，提质增效”的内涵，把握发展重点，强化责任担当，齐心协力攻坚克难，并对春节期间的安全工作、走访慰问、廉洁自律风清气正过节等事项进行了强调。

  会议延续了务实、高效的会风。院领导班子成员、中层干部、职工代表、受表彰的先进个人等210余人参会。